2025.3.2更新
「転職エージェントの対応にイライラした…」「上から目線で話されてむかついた…」そんな経験はありませんか?
転職エージェントの対応に不満を感じる助産師は少なくありません。連絡がしつこい、希望に合わない求人を紹介される、無理に転職を急かされる…こんな対応では転職活動のストレスが増えるばかりです。
この記事では、**「転職エージェントがむかつく理由」と、「冷静に対処する方法」**を解説します。エージェントと上手に付き合いながら、ストレスなく転職活動を進めましょう!
🟢 助産師の転職、転職エージェントって実際どうなの?
- 転職エージェントがむかつくと感じる理由
- 助産師の転職でエージェントを使う際の注意点
- 不満を感じたときの具体的な対処法
- ストレスを減らして効率的に転職を進める方法
🔹 転職エージェントがむかつくと感じる瞬間

転職エージェントを利用していると、「この対応、なんかムカつく…」と感じることがありますよね。特に助産師として転職を考える場合、専門性が高い仕事だからこそ、ミスマッチやストレスを感じる場面が増えがちです。
💡 ここでは、転職エージェントに対して「むかつく!」と感じる瞬間を具体的に紹介します。
転職エージェントがむかつく理由
むかつく理由 | 具体例 |
🗣️上から目線 | 「この条件では転職は難しい」と決めつける |
📞連絡がしつこい | 休日や夜間にも何度も電話がくる |
⚠️内定を急かす | 「今日中に決めて」とプレッシャーをかけられる |
❌アドバイザーの質が低い | 医療業界の知識がなく、的外れなアドバイス |
🐌レスポンスが遅い | こちらの質問に数日間返信がない |
🎯求人が希望と違う | 「夜勤なし希望」なのに夜勤ありの求人を紹介される |
🗣️上から目線で話してくる
転職エージェントの中には、求職者を見下すような態度を取る担当者もいます。
- 「この条件では転職は難しいですね」と一方的に否定する
- 求職者の意見を聞かず、自分の経験談ばかり話す
- 「普通はこの求人を選びますよ」と勝手に決めつける
💡 助産師の転職は、給与や勤務体制など希望条件が明確な場合が多いですが、それを軽視するエージェントもいます。自分の考えを押し付けてくる担当者には注意が必要です。
📞連絡がしつこい
「毎日のように電話がかかってくる」「深夜や休日にもメールが届く」といったケースもあります。
- 1日に何度も電話がかかってくる
- 返信しないと「どうなりましたか?」と催促が続く
- 休みの日や夜勤明けの時間帯にも連絡がある
💡 助産師の仕事はシフト制のため、不規則な生活をしている人も多いですよね。そんな中でしつこい連絡が続くと、大きなストレスになります。
⚠️内定を急かされる
「すぐに返事をください!」「この求人は今しかありません!」と焦らせてくる担当者もいます。
- 「他にも応募者がいるので、今日中に決めてください」
- 「断ると、次の紹介が難しくなりますよ」
- 「この条件は滅多にないので、すぐに返事を」
💡 助産師の転職では、夜勤の有無や福利厚生など慎重に検討すべき点が多いです。焦らされても冷静に対応しましょう。
❌キャリアアドバイザーの質が低い(助産師向け転職)
転職エージェントの担当者によっては、医療業界の知識が不足していることもあります。
- 助産師と看護師の違いを理解していない
- 勤務形態や夜勤の仕組みを知らず、的外れな求人を紹介する
- 職務経歴書や面接対策のアドバイスが的確でない
💡 医療業界の転職は専門知識が必要ですが、経験不足のアドバイザーに当たると、適切なサポートが受けられないことがあります。
🐌レスポンスが遅い
逆に、こちらからの問い合わせに対して返信が遅すぎるケースもあります。
- 「面接の日程を調整します」と言ったきり、数日間連絡がない
- 「給与の詳細を確認します」と言ったまま、返信がない
- こちらから催促しないと進展しない
転職活動はスピードも重要。対応が遅いと、良い求人を逃してしまう可能性もあります。
🐌 「転職エージェントからの返信、遅すぎてカタツムリのほうが早いんじゃ…?」
🎯助産師の希望とズレた求人ばかり紹介される
希望を伝えているのに、全く違う求人ばかり紹介されることもあります。
- 「夜勤なし希望」と伝えたのに、夜勤ありの求人ばかり送られる
- 給与条件が低い求人ばかり紹介される
- そもそも助産師の求人ではない案件を勧められる
💡 希望と違う求人を押し付けられると、「ちゃんと話を聞いてる?」と不信感が募ります。
🔹 なぜ転職エージェントはこんな対応をするのか?

エージェントの態度が悪い理由を解説します。
- 成功報酬型ビジネスの仕組み
- 担当者のノルマ・競争が厳しい
- 経験不足のキャリアアドバイザーが多い
🟠 成功報酬型ビジネスの仕組み
転職エージェントは、求職者が企業に入社すると報酬を得る「成功報酬型」のビジネスモデルです。そのため、早く転職を決めてもらうほど利益になります。
🟠 担当者のノルマ・競争が厳しい
キャリアアドバイザーには、毎月の成約ノルマが課せられています。そのため、求職者の希望よりも自分の成績を優先する担当者もいます。
🟠 経験不足のキャリアアドバイザーが多い
転職エージェント業界は人材の入れ替わりが激しく、経験の浅いアドバイザーが多いです。知識が不足していると、助産師の専門的な転職サポートができず、ミスマッチが起こります。
むかつく転職エージェントへの対処法

むかつくエージェントへの対処方法は以下のとおりです。
- 🟡 希望を明確に伝える
-
- 「夜勤なし」「○○万円以上」など、具体的な条件を提示する
- 曖昧な表現を避け、はっきり伝える
- 🟡 担当者を変更する
-
- 合わない担当者は変更を申し出る
- エージェントのカスタマーサポートに相談する
- 🟡 転職エージェントを複数利用する
-
- 1社にこだわらず、複数のエージェントを比較する
- サポートの質を見極めて、自分に合うエージェントを選ぶ
ストレスなく転職するためのポイント

- 希望条件を書き出す(給与・シフト・職場環境)
- 担当者が合わなければ変更を申し出る
- 転職エージェントは複数比較する
- 求人の詳細をしっかり確認する
- 転職のペースは自分で決める
- 🟤 助産師の転職に特化したエージェントを選ぶ
-
- 医療業界に強いエージェントを選ぶ
- 助産師専門の転職サイトを活用する
- 🟤 求人の条件を細かく確認する
-
- 勤務時間、給与、福利厚生など、細かくチェックする
- 「夜勤なし」などの希望条件が合っているか確認する
- 🟤 転職活動のペースを自分でコントロールする
-
- 無理に急いで決めない
- 自分のペースでしっかり比較検討する
まとめ|転職エージェントを賢く使おう

転職エージェントに「むかつく」と感じることは多いですが、対策を知っていればストレスを減らすことができます。
- 希望条件は具体的に伝える
- 担当者が合わなければ変更を申し出る
- 複数のエージェントを利用して比較する
💡 転職エージェントにむかつくことがあっても、冷静に対処すれば、理想の職場を見つけることができます。
助産師として、納得のいく転職を実現するために、自分に合ったエージェントを賢く選びましょう!✨